3 Jahre zuvor
Eastern Subaru ist ein Franchise-Unternehmen, dess...
Eastern Subaru ist ein Franchise-Unternehmen, dessen Mitarbeiter alle engagiert und langfristig sind. Das an sich ist ausgezeichnet, verursacht aber auch in der Hauspolitik Unterschiede bei den Mitarbeitern vom Verkauf bis zum Autodetailer.
1: - Der Verkauf glaubt, über allen zu stehen, und bestimmte Verkäufer werden Lügen über Menschen erzählen, die sie als unter sich selbst ansehen.
2: - Die Mechaniker glauben, dass sie über allen liegen, einschließlich des Umsatzes.
3: - Einige der Büromitarbeiter haben den Spitznamen Teflon, da sie glauben, dass nichts an ihnen haftet, aber einige der Büromitarbeiter sind auch gut darin, mit ihnen zu arbeiten.
4: - Der Autodetailer wird von allen als Bottom Feeder abgesetzt.
5: - Abgesehen von der internen Politik ist Eastern Subaru als Neu- und Gebrauchtwagenhof nur ein weiterer Autohof, der Autos verkauft.
6: - Es ist billiger, also stöbern Sie herum.
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