Kann nicht glauben, dass dieser Ort noch existiert...
Kann nicht glauben, dass dieser Ort noch existiert. Ich habe dort vor 20 Jahren kurz gearbeitet. Schreckliche Erfahrung mit Managern und HR. Den Bewertungen nach zu urteilen hat sich nichts geändert. Die 5 Sterne sind eindeutig Management.
ÜbersetztDieser Ort war eine totale Zeitverschwendung. Ich ...
Dieser Ort war eine totale Zeitverschwendung. Ich habe über genug Erfahrung und der Test war einfach und der Test endete von selbst. Auch für die Anreise braucht man ein Auto und das Personal teilt einem bereits mit, wenn man dort arbeitet, um nichts zu fragen. Ich habe der Einstellungsstelle die falschen Informationen gegeben und einen sehr, sehr langen Spaziergang gemacht.
ÜbersetztEinfach schrecklich. Sorgt für eine Kultur der neg...
Einfach schrecklich. Sorgt für eine Kultur der negativen Verstärkung.
ÜbersetztIch liebe es hier zu arbeiten. Viele Vorteile und ...
Ich liebe es hier zu arbeiten. Viele Vorteile und Vergünstigungen. Gute Leute, die sich unternehmerische Verantwortung zu Herzen nehmen
ÜbersetztGar nicht so schlecht . Die Bewertungen, die ich s...
Gar nicht so schlecht . Die Bewertungen, die ich sagen würde, sind ein bisschen übertrieben.
ÜbersetztDer beste Weg, um den Hintergrund Ihrer Mitarbeite...
Der beste Weg, um den Hintergrund Ihrer Mitarbeiter zu überprüfen
ÜbersetztGutes Zeug. Sie behandeln Ihre Messe dort. Das ist...
Gutes Zeug. Sie behandeln Ihre Messe dort. Das ist zumindest meine Erfahrung. Hatte vorher viele miese Jobs. Ich hoffe, dass ich noch eine Weile bei der Firma bleiben kann.
ÜbersetztEin ziemlich guter Arbeitsplatz. Ich habe meine Be...
Ein ziemlich guter Arbeitsplatz. Ich habe meine Beschäftigungszeit dort genossen, 3 Jahre um genau zu sein, und ich wäre geblieben, wenn ich die Möglichkeit gehabt hätte. Leider werde ich nicht mehr im Staat sein und kann somit nicht in der Firma bleiben.
Sie sind auch ein grünes Unternehmen und tun viel, um ihren Fußabdruck zu reduzieren und haben einen Mitarbeitergarten.
Diskriminierung – VERWEIGERT, einen Gebärdensprach...
Diskriminierung – VERWEIGERT, einen Gebärdensprachdolmetscher für ein Vorstellungsgespräch, eine Schulung und eine Orientierungshilfe zur Verfügung zu stellen. Tatsächlich haben sie mich belogen, dass sie einen zertifizierten Dolmetscher in der Firma haben und diese Person grauenhaft unterschreibt. Sie hat keine Zertifizierung und hat zusammen mit dem Unternehmen die ADA-Gesetze verletzt. Sie behaupteten, das Unternehmen sei Sicherheit und könne mit einem anwesenden Dolmetscher keine Kompromisse eingehen. Es war eine dumme Verteidigung, weil Dolmetscher an einen Ethikkodex gebunden sind - Regierungen wie IRS, FBI, NASA usw., die eine sehr hohe Freigabe haben und Dolmetscher zur Verfügung stellen! Ich verklagte die Firma und verlor schockiert, weil die Firma immer wieder vom Thema abkam und der Bundesermittler ein Idiot war - oder sie sind schmutzig. Widerlich.
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