The leadership challenge®, a wiley brand Rezension

Über The leadership challenge®, a wiley brand

The Leadership Challenge®, a Wiley Brand: Empowering Leaders to Achieve Excellence

Bei Führung geht es nicht nur darum, eine Autoritäts- oder Machtposition einzunehmen. Es geht darum, Menschen zu inspirieren und zu motivieren, ihre Ziele und Wünsche zu erreichen. The Leadership Challenge®, eine Marke von Wiley, glaubt, dass jeder das Potenzial hat, eine vorbildliche Führungskraft zu sein, unabhängig von seinem Hintergrund oder Beruf.

The Leadership Challenge® wurde 1983 von Jim Kouzes und Barry Posner gegründet. Sie führten umfangreiche Untersuchungen zu Führungspraktiken und -verhalten durch, die sie zur Entwicklung des Modells Five Practices of Exemplary Leadership® veranlassten. Dieses Modell wurde von Millionen von Führungskräften weltweit verwendet, um ihre Führungsqualitäten zu verbessern und Spitzenleistungen zu erzielen.

Die fünf Praktiken der vorbildlichen Führung® sind:

1. Den Weg vorleben: Führungskräfte müssen anderen ein Beispiel geben, indem sie ihren Werten und Überzeugungen gerecht werden.

2. Inspirieren Sie eine gemeinsame Vision: Führungskräfte müssen eine klare Vision haben, die andere dazu inspiriert, ihnen zu folgen.

3. Hinterfragen Sie den Prozess: Führungskräfte müssen bereit sein, Risiken einzugehen und den Status quo in Frage zu stellen, um erfolgreich zu sein.

4. Andere zum Handeln befähigen: Führungskräfte müssen andere befähigen, indem sie ihnen die Werkzeuge geben, die sie zum Erfolg benötigen.

5. Ermutigen Sie das Herz: Führungskräfte müssen die Beiträge anderer anerkennen und feiern, um starke Beziehungen aufzubauen, die auf Vertrauen und Respekt basieren.

Die Leadership Challenge® bietet eine Reihe von Lösungen zur Entwicklung von Führungskräften für Einzelpersonen, Teams, Organisationen und Pädagogen. Diese Lösungen umfassen Workshops, Bewertungen, Coaching-Dienste, Bücher, Videos, Podcasts, Webinare, Online-Kurse, mobile Apps, Zertifizierungsprogramme, Forschungsberichte, Fallstudien und mehr.

Ein beliebtes Programm, das von The Leadership Challenge® angeboten wird, ist The Student Leadership Challenge®, das Schülern hilft, grundlegende Führungsqualitäten wie Kommunikation, Zusammenarbeit, kritisches Denken und Problemlösung zu entwickeln. Das Programm umfasst interaktive Aktivitäten, Simulationen, Videos und Diskussionen regen Sie die Schüler dazu an, etwas über sich selbst und andere zu lernen und wie sie positive Veränderungen in ihren Gemeinschaften bewirken können.

Ein weiteres Programm, das von The Leadership Challenge® angeboten wird, ist The Leadership Challenge® Workshop, ein zweitägiges intensives Trainingsprogramm, das Führungskräften beibringt, wie sie die fünf Praktiken der vorbildlichen Führung® in ihrer täglichen Arbeit anwenden können. Die Teilnehmer lernen, wie sie eine gemeinsame Vision entwickeln, Vertrauen aufbauen, andere inspirieren und durch effektive Kommunikation und Zusammenarbeit Ergebnisse erzielen.

Die Leadership Challenge® bietet auch maßgeschneiderte Lösungen für Organisationen, die ihre Führungsfähigkeiten entwickeln möchten. Zu diesen Lösungen gehören Assessments, die die Effektivität der Führung messen, Coaching-Services, die personalisiertes Feedback und Unterstützung bieten, sowie Workshops, die sich mit spezifischen organisatorischen Herausforderungen wie Change Management oder Teambuilding befassen.

Zusätzlich zu seinen Lösungen zur Entwicklung von Führungskräften führt The Leadership Challenge® Forschungen zu Führungspraktiken und -verhalten durch. Seine Forschungsberichte bieten wertvolle Einblicke in die neuesten Trends in der Entwicklung von Führungskräften und helfen Organisationen dabei, fundierte Entscheidungen über ihre Führungsstrategien zu treffen.

The Leadership Challenge®, eine Marke von Wiley, engagiert sich für die Stärkung von Führungskräften auf allen Ebenen der Gesellschaft. Seine Mission ist es, Menschen auf der ganzen Welt zu inspirieren, vorbildliche Führungskräfte zu werden, die einen positiven Unterschied in ihren Gemeinden bewirken. Zu den Werten des Unternehmens gehören Integrität, Zusammenarbeit, Respekt und Exzellenz. Diese Werte spiegeln sich in allem wider, was es tut, und sie leiten seine Interaktionen mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeiter gleichermaßen.

Zusammenfassend lässt sich sagen, dass The Leadership Challenge®, eine Marke von Wiley, ein innovativer Marktführer auf dem Gebiet der Entwicklung von Führungskräften ist. Sein Modell „Five Practices of Exemplary Leadership®“ wurde von Millionen von Führungskräften weltweit genutzt, um ihre Fähigkeiten zu verbessern und Spitzenleistungen zu erzielen. Das Unternehmen bietet eine Reihe von Programmen, Dienstleistungen und Ressourcen für Einzelpersonen, Teams und Organisationen, die ihre Führungsqualitäten entwickeln möchten. Sein Engagement für Integrität, Zusammenarbeit, Respekt und Exzellenz unterscheidet es von anderen Unternehmen in diesem Bereich. Wenn Sie nach Wegen suchen Um Ihre eigenen Führungsqualitäten oder die Ihrer Organisation zu verbessern, sollten Sie sich unbedingt ansehen, was The Leadership Challenge®, a Wiley Brand, zu bieten hat!