Spruce Technology, Inc. Rezension

Arbeite seit 11 Jahren mit Spruce.

Ich bin sehr glücklich, bei Spruce zu arbeiten.

Die Kultur ist sehr positiv und transparent.

Es gibt viele Möglichkeiten für Wachstum.

Die Teams bei Spruce genießen im Allgemeinen viel Autonomie und Freiheit bei der Auswahl, woran sie arbeiten möchten.

Freundliches Senior Management. Leicht zugänglich.

Gute Arbeitskultur (Einer der besten Arbeitgeber)

Gute Gehaltsstruktur

Gut orientiert und organisiert.

Spruce Technology Inc. Rechnungen werden nicht pünktlich bezahlt. Es ist 2 Jahre her, dass wir auf die Zahlung gewartet haben. Sie reagieren nicht auf E-Mails / Telefonanrufe.
Halten Sie sich von Spruce Tech fern.

Ich bin seit mehr als 7 Jahren bei Spruce.
1 Jahr als Auftragnehmer und 6+ Jahre als Vollzeitbeschäftigter.
Fichte hat sich im Laufe der Jahre entwickelt.
Bis heute habe ich insgesamt positive Erfahrungen gemacht.

Update (01.08.2020):
Person C hat uns bei der Zahlung geholfen. Mit Hilfe von Person C haben wir endlich das Zahlungsproblem gelöst. Anfangs gab ich ihnen eine 1-Sterne-Bewertung, aber nach Korrekturmaßnahmen und einer schnellen Antwort von Person C halte ich es für fair, die Bewertung zu erhöhen und den Vorteil von Zweifeln für verspätete Zahlungen zu geben. Ich würde immer noch vorsichtig mit der pünktlichen Zahlung sein, wenn Sie sich für eine Zusammenarbeit mit dieser Firma entscheiden.

Erste Postwoche vom 16. Dezember:
Hallo, ich bin ein Anbieter von Spruce Technology und einer unserer Mitarbeiter hat über 3 Jahre an einem ihrer Projekte gearbeitet. Im Allgemeinen sind sie in Ordnung, aber sie werden ihre Rechnungen nicht pünktlich bezahlen. Nachdem der Mitarbeiter uns (und das Projekt) verlassen hat, hat Spruce unsere Rechnungen nicht bezahlt. Ich habe per E-Mail einschließlich des CEO und des anderen Managements nachverfolgt, aber keine Antwort. Ich habe mindestens 50 Mal in ihren Büros angerufen, aber niemand in der Debitorenbuchhaltung antwortet telefonisch. Unser Mitarbeiter, der dort arbeitete, sagte, dass viele Mitarbeiter wegen verspäteter Zahlung abgereist seien.

Es gibt ein unglaubliches Versprechen für dieses Start-up-Beratungsunternehmen. Es ist sehr aufregend zu sehen, wie es sich entwickelt. Die Mehrheit der Mitarbeiter von Spruce gehört ehrlich gesagt zu den freundlichsten Menschen, mit denen ich je zusammengearbeitet habe. Diese Kultur lässt mich Tag für Tag zurückkommen. Es hat auch das Gefühl einer kleinen Firma / Basisorganisation, die sehr erfrischend ist. Organisatorisch hat das Unternehmen noch einen weiten Weg vor sich. Ein Großteil des Managements ist wirklich erstaunlich, aber die Taschen von nicht so erstaunlichen (sowohl von Fichte als auch vom Kundenmanagement) halten es zurück. Wenn Sie über das potenzielle Missmanagement hinwegsehen können, das Ihnen möglicherweise begegnet, denken Sie daran, dass Sie von großartigen Kollegen umgeben sind, und streben Sie nach dem großen Ganzen - Sie werden diese Basisnadel im Heuhaufen von Unternehmensberatungsagenturen finden. Ich habe keinen Zweifel daran, dass Spruce Technology, sobald es seine Basis gefunden hat, ein wichtiger Konkurrent in der IT-Beratungswelt werden wird. Das ist an sich schon sehr spannend. Vergiss nur nicht deine Wurzeln, Fichte!

Ein weiterer Telefonpool von Ausländern, die versuchen, Sie für Jobs zu rekrutieren. Sie rufen an und versuchen, Ihnen die Stellenbeschreibung am Telefon schlecht vorzulesen. Sie können nicht einfach eine E-Mail senden, sie müssen anrufen und Ihnen die Beschreibung am Telefon in schlechtem Englisch vorlesen. Wenn sie dann feststellen, dass Sie kein Interesse haben, legen sie unhöflich auf. Diese Art der Rekrutierung ist entmenschlichend, unhöflich und unprofessionell. Warum sollte jemand für so ein Unternehmen Geld verdienen wollen?

Als Mitglied des Managementteams von Spruce Technology habe ich gezögert, diesen Beitrag überhaupt hinzuzufügen. Ich hielt es jedoch für sinnvoll, den Bewertungen unseres Unternehmens eine Managementperspektive hinzuzufügen. Darüber hinaus möchte ich, dass potenzielle Mitarbeiter wissen, dass es der Führung hier wirklich wichtig ist, wie sich unser Unternehmen zur Unterstützung unserer Mitarbeiter verhält. Wie ich allen erzähle, die über einen Beitritt zu Spruce Technology nachdenken, sind wir nicht perfekt, aber ich hoffe, dass wir jeden Tag besser werden. Gegenwärtig stehen wir vor den typischen Herausforderungen eines Unternehmens, das ein schnelles Wachstum verzeichnet und in unserer Geschäftstätigkeit auf die nächste Ebene der Größe und Komplexität übergeht. Die Tools, Prozesse und Richtlinien, die für das Management eines Unternehmens mit weniger als 200 Mitarbeitern und relativ wenigen Dienstleistungen akzeptabel waren, reichen nicht mehr aus, da wir uns im ganzen Land ausbreiten, über nationale Grenzen hinweg erreichen und unsere Fähigkeiten in viele Richtungen ausdehnen auf einmal.
Das Spruce Technology-Team hat dies erkannt und arbeitet ständig an Optimierungen, Investitionen und Weiterentwicklungen. Ich persönlich bin von unserem Unternehmen angezogen, sowohl für das, was wir sind, als auch für das, was wir werden. Wir sind ein wachsender technischer Dienstleister, der auf der Integrität unserer Gründer basiert, und wir haben hohe Ziele. Als persönliches Beispiel dafür, wie Spruce Technology seine Mitarbeiter von innen heraus fördert und unterstützt, freue ich mich darauf, weiterhin mit Mitarbeitern von Spruce Technology auf allen Ebenen und in allen Bereichen des Unternehmens zusammenzuarbeiten, um das Unternehmen so zu machen, wie wir es uns wünschen, und mit unserem Arbeitgeber mitwachsen.