Spielberger law group Rezension

Caution: This firm primarily focuses on prelitigation services. In my case, they discontinued representation just days before the deadline to file a lawsuit, leaving me in a challenging position to find another attorney at the last minute. It’s important for potential clients to be aware that the firm’s scope is limited to the prelitigation stage. This might influence the dynamics of negotiation, as opposing counsel could be aware of the firm’s limitations and anticipate their strategy. I would recommend prospective clients to thoroughly understand the extent of representation and consider this when seeking legal assistance for time-sensitive matters.

Ich denke, ihre Großen haben Ihre Beweise und die richtigen Werkzeuge. Ich denke, sie werden die Arbeit richtig erledigen. Ich vertraue ihnen von ganzem Herzen. Sie haben solide Beweise und hören nie auf zu kämpfen. Karma wird immer für Sie kämpfen und wer jemals diskriminiert wird, empfehle ich .

Ich hätte mir die Bewertungen unbedingt anhören sollen, bevor ich diese Anwaltskanzlei eingestellt habe. Ich habe sie im November 2016 eingestellt. Das EEOC hat vor einigen Tagen mein Klagerecht nur für diese Anwaltskanzlei erteilt, um mich fallen zu lassen. Es ist der reibungsloseste Betrug, den der Mensch kennt Sie sagten mir, ich hätte einen Fall ohne den Wunsch, mich jemals vor Gericht zu vertreten. Mein erster Anwalt war Jordan. Ein paar Monate später erhalte ich eine E-Mail mit der Nachricht, dass mein neuer Anwalt Jeff Del Rio ist. Ohne Erklärung oder irgendetwas Wartezeit ohne Aktualisierungen oder Kommunikation. Ich spreche schließlich mit Jeff, um festzustellen, dass KEINE meiner eingereichten Beweise übertragen wurden. Er fordert mich dann nonchalant auf, sie erneut zu senden. Darüber hinaus sendet die Sekretärin, sobald wir die EEOC-Anklage eingereicht haben Nach jedem Gespräch mit Jeff ging ich immer weniger hoffnungsvoll. Ich hatte das Gefühl, dass ich jedes Mal, wenn wir sprachen, seinen Urlaub unterbrach. Es schien sehr unmotiviert, müde, professionell zu sein, zusammen mit seiner Sekretärin Katlynn zu handeln sah genau durch) Ihr Fall ist definitiv außer Sicht oder Denken Sie nicht daran, bis Sie das nächste Mal anrufen. Zu guter Letzt ist es immer mühsam, eine lebende Person oder Aktualisierungen Ihres Falls zu erhalten. Sparen Sie Ihrem Geld und sich selbst Kopfschmerzen und reichen Sie Ihre eigene EEOC-Gebühr ein. Und holen Sie sich einen Anwalt, sobald Sie Sie haben das Recht, einen Brief zu verklagen. Weiter zum nächsten. Glanzlos, schrecklich und falsch, bis du es zu einer Art Service machst, ist das, was ich habe.

Antwort
"Besitzer" Sie haben Ihre Meinung und ich habe meine. Ich glaube, ich habe gerade diese Anwaltskanzlei ausgewählt und angefangen, Lügen zu erzählen. Sie behaupten dort alle Lügen, aber Sie erklären es nicht. Ich bin sicher, Jeff und Kaitlynn wissen, wer ich bin. Sie sollten mich beim Namen kennen.

Sie sind nett, aber das hilft nicht wirklich, irgendwelche Fehler zu korrigieren. Mein Rat wäre, eine Rechtsgruppe einzustellen, die mehr Erfahrung und mehr Einfluss auf ihren Namen hat. Diese Firma wollte ihre 40% nur faul senken, indem sie nur versuchte, eine Einigung auszuhandeln. Wenn dies nicht funktioniert, lehnen sie es ab, Ihre Klage zu verfolgen, aus Angst, zu verlieren und die Möglichkeit zu riskieren, gegen eine Anwaltsgebühr verklagt zu werden. Ganz zu schweigen davon, dass es Wochen dauert, bis eine E-Mail oder ein Anruf eingeht. Lassen Sie meine Lektion auf die harte Tour ein Beispiel für Sie sein.

Der gesamte Prozess mit der Spielberger Law Group verlief reibungslos und professionell. Was Spielberger Law zur Verfügung stellte, war perfekt für meine Situation. Ich musste nicht mit meinem früheren Arbeitgeber interagieren, sodass kein Stress auftrat und alles zu meiner Zufriedenheit gelöst wurde. Die Anwälte und Assistenten waren besonders besorgt, rücksichtsvoll und professionell. Ich würde diese Anwaltskanzlei auf jeden Fall empfehlen, wenn Sie Probleme mit Ihrem Arbeitgeber haben.

Ich rief wegen eines Diskriminierungsfalls an, verlor Löhne und Voreingenommenheitssituationen. Sie nahmen meine Informationen entgegen. Meine E-Mail erhielt keine Antwort. Ich rief sie zurück. Sie sagten, sie sollten eine Woche Zeit haben, um meine Unterlagen zu überprüfen antwortete danke für nichts. Und dann ist es schlimmer geworden. Ich wurde herabgestuft, habe einen Tag Arbeit verloren und einen Dollar bezahlt. Ich kann nicht von 1000 Dollar im Monat leben. Ich habe euch alle angerufen, bevor dies geschah

Sie werden Ihr Geld so lange wie möglich nehmen. Sehr "schwache" Anwälte! Ich versuche nur, Ihre Zahlungen so lange wie möglich zu erhalten. Dann sagen sie einfach, dass sie nichts mehr für dich tun können. BENUTZEN SIE DIESE MENSCHEN NICHT!

Riesige Gauner! Wie können sie 40% erwarten und dann eine Einbehaltungsgebühr von 400 Dollar und monatliche Zahlungen für Papierkram usw. verlangen? Ich hatte mich mit einigen Anwälten befasst und noch nie von einer Einbehaltungsgebühr für einen Anwalt gehört, der 40% berechnete! Sie haben nicht einmal 40 berechnet, die meisten waren 33%. Sie waren sich nicht einmal sicher, ob sie meinen Ehemann vertreten konnten, wollten aber, dass die Einbehaltungsgebühr anfängt. Wir hatten vor über einem Jahr einen Anwalt und hatten ununterbrochene Kommunikation, aber seine Gebühren betrugen nur 30% und 90 Dollar für den Versand unseres Schecks über Nacht und alle anderen Gebühren, die sich angesammelt hatten. Aber diese Jungs wollen jeden Monat einen bestimmten Betrag, bis der Fall geklärt ist, würden Sie sie jeden Cent übergeben.

Verwenden Sie diese Firma NICHT. Sie werden dir sagen, was du hören willst, um dein Geld zu bekommen und dich dann so ziemlich fallen lassen. Ich wollte den anderen Bewertungen nicht glauben und unterschrieb gegen mein besseres Urteilsvermögen ihr Einverständnisformular. Sie haben Junior-Anwälte, die für sie arbeiten, was das erste Zeichen sein sollte. Suchen Sie anderswo Rechtsbeistand. Sie nehmen einen großen Teil Ihrer Gewinne ein, wenn Sie gewinnen, aber sie werden nicht für das kämpfen, was Sie wollen. Mir wurde versichert, dass ich einen Fall hatte, und als es darauf ankam, hatten sie das Gefühl, dass es mein falsches Vorgehen war, ihnen nicht die Informationen zu liefern, nach denen sie fragten. Ich bin sicher, dass sie auf dieses Sprichwort anders reagieren werden. Lassen Sie sich nicht betrügen, wie ich es war.

Ich wurde von der Spielberger Law Group vertreten. Ich musste etwas Geld bezahlen, hatte eine monatliche Gebühr und durfte nicht einmal eine Person treffen. Ich wusste nie, mit wem ich sprach, abgesehen von ein paar E-Mails. Schrecklicher Service !! Ich habe Monate später einen Anruf erhalten, der besagt, dass sie nicht mehr über die Ressourcen verfügen, um bei meinem Fall zu helfen. Ich habe keine Empfehlung erhalten, obwohl ich gefragt habe. Mir wurde nicht gesagt, wo mein Fall stand und wo die nächsten Schritte waren. Ich habe keine physischen Unterlagen erhalten, die ich ihnen zurückgebracht habe. Unprofessionell Wenn ich nur wüsste, wohin ich von hier aus gehen soll, werde ich den nächsten Schritt finden und wenn ich das tue, werde ich jedem, den ich kenne, erlauben, niemals mit diesen Leuten zu gehen.

Ich habe bereits 2017 mit dieser Firma angefangen. Sie berechnete mir eine Rücknahmegebühr von 400 USD und 35 USD monatlich, um meinen Fall zu bearbeiten. Die Kommunikation war immer gut und sie haben mich über den Fall informiert. Leider war der frühere Arbeitgeber nicht daran interessiert, den Fall zu klären. Spielberger hat meinen Fall diesen Monat fallen lassen, und mir wurde gesagt, dass ihr "Litigation Team" meinen Fall nicht übernehmen will. Obwohl der Service ausgezeichnet war, bin ich enttäuschend, dass sie meinen Fall angenommen haben, als sie wussten, dass sie am Ende keine Rechtsstreitigkeiten führen würden. Darüber hinaus waren sie nach einem Gespräch mit mehreren Prozessanwälten überrascht, dass mir während des Vorverfahrens Gebühren berechnet wurden. Ich würde die Kanzlei empfehlen, obwohl ich lieber einen Anwalt gesucht hätte, der den ganzen Weg hätte kämpfen können. Vielen Dank an Spielberger Law für die Zusammenarbeit mit mir.

Obwohl mein Fall einigermaßen erfolgreich abgeschlossen wurde, war meine Erfahrung mit Jeff DelRio unterdurchschnittlich. Er ging nicht vorbereitet in mein Treffen mit meinem ehemaligen Arbeitgeber. Er war völlig unvorbereitet, selbst als ich ihn bat, vorbereitet zu sein und die Details meines Falles zu kennen. DelRio erzählte mir immer wieder, dass er schon lange als Anwalt tätig ist und dass unser Treffen reibungslos verlaufen wird. Nun, als wir dort ankamen, erzählte mein Arbeitgeber frei Lügen und stellte mich falsch dar, und DelRio tat nichts. Infolgedessen haben wir uns mit ein paar Cent zufrieden gegeben. Ehrlich gesagt ist er unmotiviert und scheint dem Kunden nicht wirklich zu glauben. Wirklich schreckliche Dinge passieren Menschen bei der Arbeit durch den Arbeitgeber und Menschen müssen geschützt werden. Wählen Sie keinen Anwalt, der sich nicht darum kümmert.

Mein Name ist LOUIS LAY, NICHT LOUIS LAW. SO WEIT SO GUT. Ich mag die Anwälte dort. Gottlos.

Ich beschäftigte mich mit Jeff DelRio, den ich als ziemlich überwältigend empfand, und stieß auf Angst vor seinem Gegner. Er versprach viel und lieferte nichts. Sein Wort ist bedeutungslos, also schreiben Sie es.
Ich bete für ihn.

Diese Firma ist der größte Betrug aller Zeiten. Süße Redner, Sie können das tun, was sie zuerst tun, indem Sie Ihre Beschwerde bei der EEOC einreichen, bevor Sie dieser skandalösen Anwaltsgruppe Geld geben. Gary M. ist ein großer Witz.

Schreckliche Firma! Ich hätte einen neuen Anwalt behalten sollen, nachdem Gabrielle Klepper mir per E-Mail unhöflich war. Wenn ich für den Service bezahle, werde nicht böse, wenn ich dir eine Frage stelle. Zeit- und Geldverschwendung! Ich kann diese Firma niemandem empfehlen. Spar dein Geld!

Rechtsanwalt Jeff Del Rio ist großartig in dem, was er tut! Er kämpfte hart für meine Rechte und beantwortete sogar einige Fragen nach der Vereinbarung und als ich einen Monat später weitere Fragen hatte. Die Spielberger Law Group hat mich sehr gut behandelt und ich kann sie aufgrund ihres Kundenservice, ihrer Professionalität, ihrer Nachverfolgung, ihrer schnellen Reaktionszeit und ihrer Hilfsbereitschaft nur empfehlen.

Sie tun nichts für dich. Sie streiten nicht regelmäßig. Macht sie wertlos. Vertrauen Sie den negativen Bewertungen hier. Lassen Sie sich nicht in den Retainer, die Vorabgebühr und die monatliche Wartungsgebühr von 35 USD hineinziehen.

Es war ein absolutes Vergnügen, mit dieser Firma zusammenzuarbeiten. Jeder war höflich und sehr kompetent. Ich war zuerst nervös wegen der Einreichung, aber sie machten es sehr einfach. Mein Anwalt war Gary Martoccio und er war großartig! Er gab immer Anrufe und E-Mails zurück, ich wurde bei jedem Schritt auf dem Laufenden gehalten. Er konnte mir in kurzer Zeit eine faire Lösung verschaffen. Ich bin sehr dankbar, mit ihm und den anderen zusammengearbeitet zu haben. Wenn Sie einen Anwalt brauchen, würde ich ihn meinen Freunden und meiner Familie empfehlen. Ausgezeichnete Firma!

Diese Anwaltskanzlei hat für mich alles getan. Ich hätte ehrlich gesagt nicht gedacht, dass ich einen Fall haben würde, der tatsächlich in Betracht gezogen würde. Herr Chris Fennell war mein Anwalt, ich kann diesem Mann nicht genug Anerkennung für die Arbeit geben, die er geleistet hat. Ich musste nie etwas mit dem ehemaligen Arbeitgeber konfrontieren / besprechen. Hielt mich immer über jede Bewegung auf dem Laufenden. Die Firma war sehr kompetent und sehr reaktionsschnell. Die Rücknahmegebühr und die monatlichen Zahlungen haben mich ehrlich gesagt nicht gestört. Die Abrechnung war viel mehr als erwartet und eine schnelle Auszahlung! Wenn ich jemals ein anderes Beschäftigungsproblem habe, weiß ich definitiv, wohin ich gehe! Nochmals vielen Dank, Herr Fennell, und die Anwaltskanzlei Spielberger!

Ich arbeite derzeit seit Juli 2017 mit dieser Gruppe zusammen. Gestern habe ich herausgefunden, dass ich das EEOC durchlaufen muss, was zwischen 6 Monaten und 2 Jahren dauern kann. Hoffentlich zahle ich die monatlichen Gebühren seit 2 Jahren nicht mehr, da ich arbeitslos bin. Ich habe einen Kollegen überwiesen, und ihm wurde vor einer Woche dasselbe gesagt, dass er das EEOC durchlaufen muss und dass er die monatlichen Gruppengebühren weiter zahlen wird, bis es vorbei ist. Ich habe zweimal mit meinem Anwalt gesprochen und beim letzten geplanten Treffen erhielt ich einen Anruf von jemand anderem dort. Auch habe ich sie nicht physisch getroffen. Wenn wir nicht gewinnen, werden die höheren Positionen entscheiden, ob sie weiter pushen wollen, und wenn ja, werden neue Einbehaltungsgebühren erhoben. Es besteht auch die Möglichkeit, dass das EEOC den Fall für neutral hält und niemand gewinnt. Oder Sie gewinnen einfach. Mir und dem Kollegen, den ich an die Gruppe verwies, wurde gesagt, dass wir einen Fall von dieser Gruppe hatten, bevor wir die Einbehaltungsgebühren bezahlten, damit wir die Daumen drücken und den Lesern mitteilen, wie wir beide ausmachen. Die Firma erwähnte mir auch nie, dass ich entlassen wurde; Ich musste es durch den Arbeitgeber herausfinden. Dann entließ mich die Firma 1 Tag nach dem Lesen meiner genauen Bewertung.

Ich habe Spielberger Law Group LLC am 29. April 2014 beauftragt, mich in einem Anspruch zu vertreten. Wir haben gestern, am 20. Februar 2015, eine Lösung gefunden. Ich habe mit Rechtsanwalt Jason A. Watson, Rechtsassistentin Yanira Olmega und zuletzt Kaitlin Conklin zusammengearbeitet. Meine Erfahrung war besser als ich gehofft hatte. In den Monaten, in denen wir zusammengearbeitet haben, waren alle professionell, sehr höflich, mitfühlend, arrangierte Anrufe waren pünktlich und vor allem fühlte ich, dass sie meine Behauptung unterstützten. Aufgrund meiner begrenzten Erfahrung mit Rechtsgruppen wurden meine Erwartungen übertroffen und ich kann sie nur empfehlen.

Ich war sehr enttäuscht. Sie fordern Sie auf, Ihren Mitarbeiter wegen des Problems zu kontaktieren, tun jedoch absolut nichts, um in Ihrem Namen einzugreifen. Ich dachte, sie hätten die Möglichkeit, den Fall vor Gericht zu bringen, sollte der Angestellte die Mediation verweigern. Mir wurde gesagt, mein Anwalt Gary, sie gehen nicht in Ihrem Namen vor Gericht. Sie sagen einfach, dass Sie Ihren Fall nicht mehr bearbeiten können. Das ist das Ende

Ich werde Sie wissen lassen, wenn ich fertig bin ..

Ich habe mich im Mai 2017 an die Spielberger Law Group gewandt und war total begeistert von der Höflichkeit, die ich beim ersten Anruf erhalten habe. Ich wurde schnell von einem Anwalt kontaktiert und mir wurde gesagt, was ich tun musste und alles, was mir gesagt wurde, wurde sehr verständlich gemacht. Diese Leute, mit denen ich zu tun hatte, gaben mir das Gefühl der Gewissheit und sie hielten mich immer auf dem Laufenden, was mit meinem Fall los war, und sie ließen mich einfach so sorgenfrei fühlen. Ich bin eine positive Person und ich fühlte eine positive Energie von ihnen zurück. Ich wusste in meinem Herzen, dass ich die besten kontaktierte und schon im Juni 2017 zeigte es mir, dass ich wirklich genau war. Ich danke allen, die an meinem Fall beteiligt waren, und ich schätze Sie von ganzem Herzen. Ich kann Spielberger jedem empfehlen, der einen Anwalt braucht. Nochmals vielen Dank an alle und Gott segne meine wärmsten Grüße an wen das alles betrifft !!!

Totale Geldverschwendung. Fallen Sie nicht auf die Zahlung von 350 USD und Ihre monatlichen Gebühren herein, und wir werden versuchen, außergerichtlich beizulegen. Total Bull und alle Bewertungen in der Kundenlobby sind so falsch wie das gesamte Personal. Bring eine Antwort darauf, ich werde warten.

Wow, was für ein bemerkenswertes Team von Alexis über Gary bis Gabriella, sie machen den Kampf einfacher! Eine gute Wahl, wenn Sie von Ihrem Arbeitgeber Unrecht getan haben!

Verschwendung von $ 350 Kaution (meiner Meinung nach) Ich hätte es besser wissen und die Bewertungen genauer lesen sollen. Jedes Mal, wenn ich Fragen an Anwälte stellte, wurde ich herabgesetzt und mit ihnen geredet. Meins war eine sehr unangenehme und unprofessionelle Erfahrung.

Ich denke, sie sind die ehrlichste und angesehenste Anwaltskanzlei, mit der ich je zusammengearbeitet habe. Es ist ein einfacher Prozess, wenn Sie ehrlich und ehrlich sind. Obwohl meine Behauptung noch untersucht wird, bin ich sehr zufrieden mit ihrer Professionalität und Kommunikation mit mir.

Zuerst zögerte ich, mit einer Anwaltskanzlei zusammenzuarbeiten, die in meinem Bundesstaat keinen stationären Standort hatte. Ich habe kürzlich mein Geschäft mit meinem Anwalt durch den Mediationsprozess beim EEOC abgeschlossen. Ich war von meiner 15-jährigen Position entlassen worden, in der ich ein Top-Performer und engagierter Mitarbeiter für einige "Small Print" -Richtlinien in Bezug auf den Kontakt mit anderen Mitarbeitern war. Ich hatte gehofft, Rechtfertigung zu bekommen. Ich kann Spielberger nur empfehlen. Mein Anwalt war immer per E-Mail oder Telefon mit mir in Kontakt. Er führte mich und hörte auf meine Bedenken. Meinen Anwalt nie getroffen zu haben, war kein Hindernis für seine überlegene Behandlung meines Falles. Vielen Dank, Jeff DelRio