Inghams Enterprises, South Australia Rezension

Auf der Suche nach einem Job? Kommen Sie hierher, sie beschäftigten Hunderte von Arbeitern, die keine Fähigkeiten hatten. Es ist nur wenige Autominuten von Ihrem Wohnort in Adelaide entfernt.

Chicken n da people Ich arbeite hier nicht, aber ich kannte jemanden, der es tat

Es ist ein "OK" Ort zum Arbeiten. Lassen Sie sich nicht von Gleichaltrigen unter Druck setzen. Die Menschen in Ihrer Umgebung versuchen, Ihre Arbeit hart zu machen. Handle schlau, verletze dich nicht.

Der schlechteste Ort, den Eva in Bezug auf Arbeit gesehen habe. Management ist so gemein, um Ihr Leben zur Hölle zu machen, obendrein macht eine solche sich wiederholende Arbeit Ihren Rücken schlimmer und selbst harte Arbeit führt Sie nie irgendwohin und niemand hat Ihre Arbeit dort anerkannt. Halten Sie sich also von diesem Ort fern und versuchen Sie, einen richtigen Job zu finden. Verschwenden Sie nicht Ihre kostbare Zeit mit diesem Unternehmen, sondern arbeiten Sie lieber, als mit ihnen zu arbeiten. Verletzungen sind dort sehr häufig. Mein Rücken war nach meiner Arbeit dort nie wieder normal. Meine Bewertung für sie ist 0 Sterne.

Ein Indianer im Umhangbereich hat einen Nagel unter meinen Reifen gelegt und fast mein Auto zerstört. Ich habe aufgehört, Inghams-Produkte zu kaufen, nachdem ich mich hier verletzt hatte. Sie werden als Nummer behandelt, weil Sie nicht genug tun, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu schützen.

Dies ist nicht der richtige Ort.
Nachdem ich dieser Navigation gefolgt war, kam ich auch zu spät zu meinem Vorstellungsgespräch.
Es bringt dich nicht einmal in die Nähe

Schlechtester Arbeitsplatz. Voller unhöflicher Indianer.

Australische Kunden können keine Hühner von guter Qualität mehr haben, da sich diese Indianer nur um die Quantität kümmern, aber die Qualität vergessen.

Ein Indianer im Umhangbereich hat einen Nagel unter meinen Reifen gelegt und fast mein Auto zerstört. Ich habe aufgehört, Inghams-Produkte zu kaufen, nachdem ich mich hier verletzt hatte. Sie werden als Nummer behandelt, weil Sie nicht genug tun, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu schützen.