Über Hartz search
HartzSearch: Die führende Executive Search-Firma für das Gesundheitswesen und die Hochschulbildung
HartzSearch ist eine Executive-Search-Firma in Boutique-Größe, die sich auf das Gesundheitswesen und die Hochschulbildung spezialisiert hat. Mit jahrelanger Erfahrung in der Branche hat sich HartzSearch als führender Anbieter von Executive Search, Director Recruitment und Interim Placement Services etabliert.
Wir bei HartzSearch wissen, wie wichtig es ist, die richtigen Talente für Ihr Unternehmen zu finden. Aus diesem Grund gehen wir bei jeder Suche, die wir durchführen, individuell vor. Wir arbeiten eng mit unseren Kunden zusammen, um ihre einzigartigen Bedürfnisse und Anforderungen zu verstehen, damit wir Kandidaten identifizieren können, die nicht nur qualifiziert sind, sondern sich auch nahtlos in ihre Unternehmenskultur einfügen.
Unser Team aus erfahrenen Personalvermittlern verfügt über ein umfangreiches Netzwerk an Kontakten in der Gesundheits- und Hochschulbranche. Wir nutzen dieses Netzwerk, um Top-Talente in verschiedenen Funktionsbereichen wie Verwaltung, Finanzen, Betrieb, Marketing, Personalwesen, Informationstechnologie (IT), Forschung und Entwicklung (F&E), klinischer Betrieb und medizinische Angelegenheiten zu identifizieren.
Wir haben erfolgreich Führungskräfte auf allen Ebenen platziert, von C-Suite-Führungskräften bis hin zu Abteilungsleitern in verschiedenen Organisationen, darunter Krankenhäuser und Gesundheitssysteme; akademische medizinische Zentren; Universitäten & Hochschulen; Forschungseinrichtungen; Biotech- und Pharmaunternehmen; Managed-Care-Organisationen (MCOs); Regierungsbehörden usw.
Unsere Dienstleistungen:
Executive Search: Unser Executive-Search-Service ist für Unternehmen konzipiert, die Positionen auf Führungsebene wie CEO/President/COO/CFO/CIO/CMO usw. besetzen möchten. Wir verwenden einen strengen Prozess, der Marktanalysen umfasst; Kandidatenidentifikation und -bewertung; Referenzprüfungen etc., um sicherzustellen, dass unsere Kunden die bestmöglichen Kandidaten für ihre Organisation erhalten.
Rekrutierung von Direktoren: Unser Rekrutierungsservice für Direktoren richtet sich an Organisationen, die Positionen auf mittlerer Ebene wie Vizepräsidenten/Direktoren/Manager in verschiedenen oben genannten Funktionsbereichen besetzen möchten. Wir verwenden ähnliche Prozesse wie die Suche nach Führungskräften, konzentrieren uns jedoch stärker auf bestimmte Fähigkeiten, die von unseren Kunden benötigt werden.
Interimsvermittlung: Unser Interimsvermittlungsservice richtet sich an Organisationen, die nach temporären Personallösungen suchen, um kritische Positionen in Übergangszeiten wie Fusionen und Übernahmen, Führungswechseln oder anderen unvorhergesehenen Umständen zu besetzen. Wir verfügen über einen Pool an erfahrenen Interim Executives, die einspringen und unsere Kunden sofort unterstützen können.
Warum HartzSearch wählen?
Bei HartzSearch sind wir bestrebt, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten. Unser Team aus erfahrenen Personalvermittlern verfügt über ein tiefes Verständnis der Gesundheits- und Hochschulbranche, was es uns ermöglicht, Top-Talente schnell und effizient zu identifizieren.
Wir sind stolz auf unsere Fähigkeit, langfristige Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen. Wir arbeiten während des gesamten Suchprozesses eng mit ihnen zusammen und stellen regelmäßige Updates und Feedback bereit, damit sie immer über unsere Fortschritte informiert sind.
Unser personalisierter Ansatz stellt sicher, dass wir Kandidaten finden, die nicht nur die Anforderungen unserer Kunden erfüllen, sondern sich auch nahtlos in ihre Unternehmenskultur einfügen. Dies führt zu besseren Bindungsraten und einer verbesserten Unternehmensleistung.
Abschluss:
Wenn Sie auf der Suche nach einem Executive-Search-Unternehmen sind, das sich auf das Gesundheitswesen und die Hochschulbildung spezialisiert hat, sind Sie bei HartzSearch genau richtig. Mit jahrelanger Erfahrung in der Branche, einem tiefen Verständnis der einzigartigen Bedürfnisse und Anforderungen dieser Sektoren; ein umfangreiches Netzwerk von Kontakten; strenge Prozesse; personalisierten Ansatz usw. sind wir zuversichtlich, dass wir Ihnen helfen können, die richtigen Talente für Ihr Unternehmen zu finden. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Ihnen helfen können, Ihre Personalziele zu erreichen!
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