4 Jahre zuvor
Als ehemaliger Transportleiter bei VA Premier Heal...
Als ehemaliger Transportleiter bei VA Premier Health Plan, Inc., der von einem anderen Unternehmen rekrutiert wurde, fühle ich mich geopfert, als "Unternehmensstandards" nicht eingehalten wurden. Diese Standards galten nur für bestimmte Personen, wir alle kennen jedoch das GOOD OL 'BOY-Netzwerk. Selbst jetzt, 9 Monate nach der Trennung von dieser SCHRECKLICHEN Firma, kämpfe ich immer noch darum, dass meine Leistungen (401-K) zurückgegeben werden.
Mein Manager erwartete, dass ich diesen schwierigen Job in Bezug auf FSWVA in 3 Monaten erlernen würde. Mit seiner klaren Enttäuschung über meine Arbeitsleistung in Verbindung mit NO ASSISTANCE, besser informiert zu werden, wurde ich gekündigt. Ich habe einen Job verlassen, bei dem ich seit 16 Jahren war, einen Job, den ich geliebt habe und einen Job, bei dem ich zu VA Premier Health Plan, Inc. gekommen bin. Ich blieb weniger als ein Jahr und wurde dort belästigt, beleidigt und isoliert.
Dies ist keine gute Firma, für die man arbeiten kann. Dies ist kein gutes Unternehmen, wenn Sie beim Transport darauf angewiesen sind (Sie werden in der Tat stundenlang warten), und dies ist kein gutes Unternehmen, auf das Sie sich für Ihre Gesundheitsversorgung verlassen können.
Übersetzt