Certified Safety Specialists Rezension

Es ist eine gute, ehrliche Arbeit, die es kaum erwarten kann, wieder für das Unternehmen zu arbeiten. Viel Reisen und Abenteuer. Ich hasse es, von einem hochkarätigen Fall von Identitätsdiebstahl geerdet zu werden, der voraussichtlich im März 2020 abgeschlossen sein wird.

Nicht freundlich. Wurde eingestellt. Der Trainer war sehr professionell.

Tina Garza, die Vorgesetzte, war die unhöflichste Person, die ich je getroffen habe. Sie sind einige Zeitverschwender

Ich mag diese Firma, obwohl Sie Ihr eigenes Fahrzeug benutzen müssen, um zu verschiedenen Werken im ganzen Land zu fahren.

Alles ist vorbereitet und Sie können beliebig viele Beläge auf Ihre Pizza geben. Dort sind Limonade und Limonaden mit schwarzen Beeren gut.

Tolle Erfahrung, alle haben zusammengearbeitet und ein Team und eine Familie.

Eines der korruptesten Unternehmen im Öl- und Gasbereich. Keine Moral Alle höheren Schichten sind Ex-Drogendealer, Ex-Drogenabhängige, Alkoholiker, schlafen mit weiblichen Angestellten, während sie Frauen und Kinder haben. Einer der unordentlichsten. Klatschfirmen auf dem Planeten, für die ich jahrelang in dieser Firma gearbeitet habe, waren viele ihrer ersten Arbeitsverträge, die sie heute noch haben. Ich wusste alles über das Privatleben der höheren Schichten von krummen, kaltherzigen Menschen mit niedrigem Leben UND WOLLEN SIE NICHT, DASS IHR NAME IM ÖL- UND GASFELD ANGEGEBEN IST.

Schlechteste Gesellschaft aller Zeiten !! :-( Alles über das Geldverdienen und die Hölle damit, dass ihre Mitarbeiter es richtig machen. Steve Hines ist der Chef, der erklärt, dass sie mit den Pflanzen arbeiten müssen, auch wenn die Pflanzen auf Ihnen liegen und angeben, dass Sie Ihre Arbeitsmittel gestohlen haben (passende Testmaske) , Regenmantel, Horn usw.), die alle von Certified Safety bereitgestellt werden. Ich wurde gefeuert und Hines gab den Grund an: "Wir lassen Sie wegen Ihres Verhaltens gehen." Wer würde sich beim GBR Marathon-Sicherheitsbeauftragten in Tx nicht verhalten Die Stadt lügt, dass Sie Gegenstände im Besitz eines Unternehmens gestohlen haben. Ich würde niemals jemandem empfehlen, mit ihnen zu arbeiten, wie Hines sagte: "Nun, wir müssen mit ihnen arbeiten", was bedeutet, dass die Anlage und sie kein Geld verlieren können. Ich kann nur sagen "KARMA" !! GOTT sitzt hoch, wenn du falsch lebst und gute Leute falsch machst. Ich gebe dir NULL Sterne, wenn ich könnte !!! :-(: -

Ehrlich gesagt habe ich noch nie eine schlechte Stimmung mit dieser Firma erlebt ... Das einzige, was Sie zurückrufen müssen, damit sie ans Telefon gehen ... Ich verstehe nicht, warum sie viele Leute dazu bringen würden, das Training zu machen Klasse, Standorte, Drogentest auf die Warteliste gesetzt werden? Ich dachte, wenn du alles getan hast, was du für den Job tun würdest ... Das ist das einzige, was ich sagen kann, dass ich das Unternehmen nicht mag, aber die gesamte Personalabteilung ist sehr nett und beantwortet ihre E-Mails und Textnachrichten von ihrer besten Seite ...... Ich würde mehr PPL empfehlen, um für dieses Unternehmen zu arbeiten ...

Ihre Aufsicht ist schrecklich. Sie werden versuchen, Sie daran zu hindern, einen besseren Job zu finden, nachdem Sie das Unternehmen verlassen haben. Sie zahlen Ihnen wenig Geld, nur überhaupt keine gute Gesellschaft

Diese Firma ist sehr unorganisiert. Sie ließen mich alles tun, um mit der Arbeit zu beginnen, nur um mir am Vortag per SMS mitzuteilen, dass ich mich bis auf Weiteres nicht ohne Erklärung bei GBR melden sollte. Am nächsten Tag erhielt ich einen weiteren Text, in dem mir mitgeteilt wurde, dass ich mich bei der Arbeit melden kann, wohlgemerkt, dass ich die Vereinbarung mit dem Sitter meines Kindes abgesagt hatte. Als ich auf der Baustelle ankam, sprachen die Vorgesetzten mit mir, als ob ich alles wissen sollte, ohne Informationen zu erhalten. Supervisorin Sophia wurde wütend auf mich, weil ich sie angerufen hatte, und hatte eine unhöfliche Haltung, selbst nachdem ich erklärt hatte, dass mein Versandpapier ihren Namen und ihre Nummer enthält, die mir ausdrücklich sagen, dass ich sie anrufen soll. In 80% der Fälle musste ich selbst herausfinden, wann ich meine Zahlungskarte erhalte. wo parke ich Welche Zeit ist akzeptabel, um für Notfälle anzurufen. Vorarbeiter der Vorgesetzten sind NICHT alle, aber einige sind sehr unhöflich und sprechen mit Ihnen, als wären Sie unter ihnen unprofessionell

Achten Sie auf die Coonery und Backstabber. Was noch schlimmer ist, sie werden Ihren Namen und Charakter trüben, wenn Sie sich gegen falsches Handeln eines der Vorgesetzten oder ihrer Favoriten aussprechen. Ja, es gibt eine Menge Bevorzugung unter den Aufsichtspersonen. Und die grünen Hüte sorgen dafür, dass sie alles tun, um diese Wende fortzusetzen. Hey, es ist eine leichte Arbeit, aber wenn Sie um Himmels willen annähernd anständig sind, fällt es Ihnen möglicherweise schwer, sich anzupassen.

Ich habe buchstäblich kurzfristig am 6. März 2020 angefangen zu arbeiten, weil sie keine Hilfe für die Nachtcrew hatten. Ich war ursprünglich auf Arbeitstage eingestellt, hatte aber keinen Starttermin, da ich immer noch von der Operation am 11. Februar 2020 befreit war. Nachdem ich geklärt war, wurde ich zu (Bezahlen für meinen eigenen Grundauffrischungskurs) gebracht, den ich am folgenden Tag, dem 4. oder 5. März, absolviert hatte. Ich fing an, am 06.03. Um 18.00 bis 16.30 Uhr zu arbeiten. Mein Vater war jedoch vor kurzem am 14.03.2020 verheiratet, was ungefähr 5 Stunden von der Gegend von Houston entfernt ist. Diese Hochzeit ist für die letzten 19 Monate geplant. Alle meine Sachen wie Kleid, Schuhe, Schmuck und Hotel wurden im Voraus bezahlt und nicht erstattet. Diese Informationen wurden den richtigen Parteien mitgeteilt und dokumentiert, aus welchem ​​Grund auch immer sie jedem ein Call-In-Papier für Nächte geben. Jetzt habe ich zwei Papiere, die sich beim Reinigen meines Rucksacks ähneln. Ich habe das falsche Papier weggeworfen und es nicht bemerkt, bis ich angerufen habe und es die Voicemail des Tagesschichtleiters war. Also habe ich ein VM hinterlassen und ihn freundlich gefragt Um es bitte an die richtige Person zu bringen, habe ich versehentlich das falsche Call-In-Papier weggeworfen. Leider gibt der Tagesleiter an, dass ich nicht angerufen habe. Gott sei Dank war mein Anrufprotokoll noch verfügbar und zeigte, dass ich tatsächlich angerufen habe. Nachdem ich ihn damit konfrontiert habe, sagt er weiter, dass wir es in übermäßige Abwesenheit ändern werden und ich die gleiche Strafe erhalten werde, die zu einem Brand geführt hat. Was absolut keinen Sinn macht, wenn Sie uns das Papier geben, um anzurufen, wenn etwas auftaucht. Es gibt auch Unternehmen, die mehr als die 15.00 bezahlen, bei denen sie Sie starten. Große Lügner, unprofessioneller und SCHRECKLICHER KUNDENSERVICE ... Ich bin mit dieser Firma fertig und finde immer BESSER !!!!!

Schreckliche Gesellschaft. Sie schicken Sie zur Zertifizierung und sagen Ihnen dann, wie viel Arbeit sie haben, aber nie produzieren. Sie sind ein Witz !!! Bewerben Sie sich nicht für sie. Sie behandeln dich wie Müll.

Sie behandeln dich wie Müll. Sie beantworten dort nie Telefonzeitraum. Ich brauchte einen kleinen Brief für die Leistungen und hatte einen Zeitplan. Da sie dort nicht ans Telefon gingen, habe ich ihn verpasst. Personal & Personal antworten nie und rufen nie zurück

Ich habe sehr gute Erfahrungen mit Certified Safety gemacht

Schrecklicher Ort zum Arbeiten! Sie kümmern sich nicht um ihre Mitarbeiter! Besonders bei GBR gibt es viel Bevorzugung und Rassismus! Ich gab ihm nur einen Stern, weil er mich nicht tiefer gehen ließ! Viele Ex-Cons und Ratschen, die behaupten, alles zu wissen! Und denken Sie nicht, dass Sie eine Gehaltserhöhung oder Beförderung erhalten, wenn Sie braun oder weiß sind! Das wird nicht passieren, Jack

Tolle Firma, für die man arbeiten kann. Travel & Perdiem haben pünktlich bezahlt. Professionelles Training vor Ort.

Sie behandeln Menschen wie Müll und sie sind alle Lügner. Sie nehmen diese Jobs an und hängen sie über die Köpfe ihrer Mitarbeiter, dann schlängeln sich alle und stechen zurück, um eine Position zu halten.