Amy Zimmerman and Associates Rezension

Die Erfahrung, die ich mit Amy gemacht habe, ist unübertroffen. Sie ist schnell, sachlich und äußerst effizient darin, Sie mit potenziellen Qualitätsarbeitgebern zu verbinden. Ich kann ihre Agentur jedem empfehlen, der nach qualitativ hochwertigen Arbeitsvermittlungsdiensten sucht.

Amy ist extrem unhöflich und unprofessionell. Sie hat kürzlich angerufen und nach meiner aktualisierten Adresse gefragt. Als ich darauf hinwies, dass es mir nicht angenehm war, dies zu tun (da ich bereits angestellt war), sagte sie, in Ordnung, dann werde ich einfach Ihre Bewerbung werfen und auflegen. Ich würde nicht empfehlen, mit einem Unternehmen zusammenzuarbeiten, dessen Leiter auf diese Weise tätig ist. Sehr enttäuschend.

Diese Personalvermittlerin Amy hat schlecht genug. Sie ist sehr unprofessionell, sie schreit am Telefon und versucht im Grunde so zu handeln, als wüsste sie alles über Beschäftigung. Offensichtlich weiß sie nicht zu viel, weil sie nicht weiß, wie sie mit Menschen sprechen soll, wenn sie ihnen Fragen stellt. Für alle, die eine Anstellung suchen, bewerben Sie sich bitte nicht bei dieser Firma.

Ich hatte meinen Lebenslauf vor ein paar Jahren an Amy geschickt, als ich nach einer neuen Anstellung suchte. Ich hatte nicht das Gefühl, dass der Kandidat, mit dem ich interviewt habe, sofort richtig passt, also habe ich das Interview abgelehnt. Amy drängte weiter und sagte Dinge wie "Wenn du meine Tochter wärst, würde ich dir sagen, dass du gehen sollst", was seltsam war, nachdem ich höflich abgelehnt hatte. Fortschritte ein paar Jahre vorwärts und sie greift wieder zu mir, nachdem ich höflich abgelehnt hatte, dass ich mit meiner Anstellung zufrieden bin. Sie wiederum ruft meinen derzeitigen Arbeitsplatz an und spricht mit meinem BOSS, der äußerst unprofessionell war. Sie ruft dann mehrere Leute in meinem Büro an. Ich hatte bereits geantwortet, indem ich ihre Firma gebeten hatte, mich nicht mehr anzurufen, und ich glaube, es war Craig? Wer hat gesagt, dass sie nicht mehr anrufen werden. Heute erhalte ich einen Anruf und eine aufdringliche SMS, in der höflich abgelehnt wird, dass ich mit meiner Anstellung zufrieden bin und mich von ihrer Liste streichen möchte. Worauf sie antwortet, dass sie das legal nicht kann und "ein schönes Leben haben. Sei nicht so hart". Ich sagte ihr, dass sie belästigt wird, weil sie meinen Arbeitgeber und alle meine Mitarbeiter angerufen hat, um unerwünschte Jobs zu suchen, und da es sich um meine persönlichen Daten handelt, sollte sie meiner Bitte nachkommen. Sie antwortete ihrerseits: "Ich brauche Hilfe. Ernsthafte Hilfe." und schickte mir danach eine Gruppe von Nachrichten darüber, wie ich "hätte antworten sollen". Sie ist eine schreckliche und unprofessionelle Frau und ich habe keine Ahnung, warum jemand mit ihr arbeiten würde.

Diese Agentur ruft weiterhin mehrmals pro Woche in meinem Büro an und sucht nach einem unserer derzeitigen Mitarbeiter. Wir haben sie freundlich gebeten aufzuhören und sie lassen nicht nach. Um das Ganze abzurunden, sind sie am Telefon EXTREM unhöflich. Ich habe diese Nummer dem National Do Not Call Registry gemeldet, hoffentlich wird sie bald behoben.

Ich habe gerade den unhöflichsten Anruf von Amy Zimmerman erhalten. Gefragt, ob ich an einer Stelle interessiert bin, die unter meinem aktuellen Job liegt. Ich sagte ihr, dass ich nicht in Jobs nach unten gehen wollte und sie antwortete: "Für einen Mann, der nicht viel weiß, treffen Sie sicher schnell Entscheidungen." Ziemlich schlechte Taktik, um mögliche Rekrutierungen und / oder Empfehlungen zu beleidigen. Würde nicht empfehlen

Sei sehr vorsichtig im Umgang mit dieser Frau. Sie ist instabil und sehr unprofessionell. Ich habe ein paar Mal für sie gearbeitet und es endete immer mit einem Problem. Ich habe gerade herausgefunden, dass sie mich verklagt und ein Urteil erhalten hat, als ich von zu Hause aus für sie gearbeitet habe und sie sich bereit erklärt hat, meine Handyrechnung zu bezahlen, nachdem ich ihre Anstellung verlassen habe. Dies geschah, nachdem sie mündlich zugestimmt hatte, dass ich ihr nichts schulde, weil American Express ihr gesagt hatte, dass sie die Gebühren für ihre Karte nicht stornieren könne, weil sie ihnen zugestimmt habe. Sei sehr vorsichtig im Umgang mit ihr

Möglicherweise der schlechtere Personalvermittler, den ich getroffen habe. Sie sagte mir im Grunde, dass die Firma mich nicht braucht. Ich bin derjenige, der den Job braucht. Extrem unhöflich und egozentrisch. Ich werde nicht wieder hierher kommen.

Ich bewarb mich online und erhielt einen Anruf von Amy. Es stellte sich heraus, dass die Stelle, auf die ich mich beworben hatte, eine ihrer Kunden war, sodass sie mich für die Agentur registrieren musste. Nachdem ich mich mit ihr getroffen und einige Unterlagen ausgefüllt hatte, wurde die Stelle, für die ich mich ursprünglich beworben hatte, nie wieder erwähnt. Ich habe ihr gegenüber erwähnt, dass einer der Bereiche, in denen ich arbeiten möchte, Bildung / Wissenschaft ist, insbesondere da ich aktiv studiere und mich darauf vorbereite, Professor zu werden. Ich habe ihr mitgeteilt, dass ich in der Zwischenzeit aufgrund meiner Erfahrung mit ein paar Jobs im Moment einverstanden war, aber irgendwann den Gang wechseln müsste.

Im Laufe der Zeit erschien sie alle paar Monate, um einen Job vorzuschlagen, nur um die Empfehlung aufzuheben, da ich möglicherweise nicht in einer bestimmten Aufgabe geschult worden war. Mir wurde immer versichert, dass ich erstaunliche Erfahrungen mit diesen Gelegenheiten habe, aber ich war nicht fit, weil ich noch nie einen Sitzungssaal vorbereitet hatte oder ein wenig mit ADP gearbeitet habe, aber nicht genug, um die richtige Passform zu haben. Für eine weitere vorgeschlagene Stellenausschreibung kontaktierte sie mich nicht nur nach angemessenen Geschäftszeiten (es war 20.00 Uhr), sondern schrieb mir auch eine SMS, bis sie eine Antwort erhielt. Am nächsten Tag riefen sie und ihre Assistentin mich weiter an, obwohl ich ihnen zuvor mitgeteilt hatte, dass ich einen anderen Zeitarbeitsauftrag bei einer anderen Agentur habe und nicht in der Lage sein würde, am Telefon zu sprechen.

Es gab Zeiten, in denen sie behauptete, sie hätte mir etwas per E-Mail geschickt, und als ich mitteilte, dass ich es nicht erhalten hatte, war sie sofort kämpferisch. Sie schlug mir diese Woche einen Verwaltungsauftrag vor, also fragte ich sie, ob sie irgendwelche Positionen im Zusammenhang mit Bildung / Wissenschaft habe, da ich jetzt proaktiv in diesem Bereich suche. Ich habe eine Antwort erhalten, dass sie keine Anfragen in diesem Bereich erhält, aber sie wird es notieren. Heute Morgen hat sie mich wegen einer möglichen Position kontaktiert und ich habe sofort gefragt, ob sie in meinen bevorzugten Bereichen liegt. Sie log, dass dies der Fall war, und beschrieb dann eine Excel-Position für eine starke Versöhnung, die sich in einer Umgebung befindet, in der "Forschung betrieben wird". Sie schickte eine E-Mail an die Excel-Bewertung, auf die ich nur schwer zugreifen konnte. Als ich ihr sagte, dass ich mehrere Versuche unternommen habe, den Link ohne Erfolg zu öffnen, behauptete sie defensiv, dass der Link immer funktioniert, drückte aus, dass sie für diesen Tag unterbesetzt ist, technologisch herausgefordert ist und ihr Mitarbeiter derzeit 50.000 US-Dollar schließt Deal, also kann er ihr nicht helfen. Als ich meine Besorgnis darüber zum Ausdruck brachte, dass die Position klerikal klingt, gab sie zu, dass dies der Fall ist, aber es hört sich so an, als ob ich es nicht will und ihre Firma nicht gut vertreten werde. Ich teilte mit, dass ich es vorziehen würde, wenn sie meine persönlichen Daten vernichtet und mich nicht kontaktiert, weil ich keine positiven Erfahrungen mit ihrer Agentur gemacht habe. Als echte Fachfrau legte sie auf.

Ich habe ihr zugehört, wie sie nicht weiß, wo sich bestimmte Dinge in ihrem Büro befinden und wie einige Dateien verlegt wurden, sodass ich mich mit meinen Informationen nicht wohl gefühlt habe. Ich schrieb ihr erneut eine SMS mit meiner Anfrage und erhielt ihren "professionellen" Rat in dieser Angelegenheit (sie entschied sich dafür, mich trocken und leblos zu nennen). Unabhängig davon, wie lange ihr Geschäft irgendwie überlebt hat, ist ihr Unprofessionalismus an vielen Fronten grausam. Die mangelnde Sorge um ihre Kunden ist offensichtlich und störend. Nur weil Sie vor über einem Jahrzehnt eine Auszeichnung gewonnen haben, bedeutet dies nicht, dass Sie denselben Standard beibehalten, den Sie wahrscheinlich damals verwendet haben. Ein Kunde, der seine Besorgnis zum Ausdruck bringt und sich entschieden für seine Karriere einsetzt, ist nicht trocken und leblos. Wenn Sie belästigt, erniedrigt und nicht respektiert werden möchten, empfehle ich die Fachkraft Amy Zimmerman. Wenn Sie jedoch Wert haben und ein Fachmann sind, schauen Sie sich bitte eine andere Agentur an.

Ich habe Amy angerufen, um mögliche Unterstützung bei der Personalbesetzung zu bekommen, und sie war sofort kämpferisch und unhöflich. Bitte hol dir emotionale Heilung, Süße. Du wirst jeden mit dieser Einstellung entfremden.

Sie rief in unserem Büro an und war sehr unhöflich. Sie telefonierte kalt und unterbrach mich, während ich sprach, und wollte die Telefonnummer der Person, nach der sie fragte. Dann sagte mir, dass die Informationen "vertraulich" waren. Wenn ich eine Nachricht weitergeben möchte, möchten die meisten Leute den Namen des Unternehmens wissen und wissen, worum es in der Nachricht geht. Sie war sehr unprofessionell.

Zimmerman and Associates gehen wirklich weit darüber hinaus, um den richtigen Bewerber für die richtige Position zu finden. Wenn Sie sich fragen, mit welchem ​​Personalvermittler Sie arbeiten sollen, suchen Sie nicht mehr. Egal, ob Sie ein Unternehmen sind, das eine Anstellung sucht, oder eine Person, die eine Stellenvermittlung benötigt, zögern Sie nicht, sich an sie zu wenden. Omri war mein Talent Acquisition Specialist. Er fand die richtige Position in der richtigen Firma für mich und führte mich fehlerfrei durch den gesamten Prozess. Ich hatte auch die Gelegenheit, mit Amy Zimmerman, der Präsidentin und Gründerin, zusammenzuarbeiten. Sie ist praktisch und kümmert sich sehr um jede Position, die besetzt ist. Vielen Dank, Zimmerman and Associates, dass Sie so großartig sind und mir den perfekten Job gefunden haben. Mögen Sie vielen weiteren Unternehmen und Einzelpersonen bei etwas so Wichtigem wie einer Karrierevermittlung helfen !!!

Wie bereits erwähnt, ist diese Frau am Telefon unglaublich unhöflich, obwohl sie höflich informiert wurde, dass unser Unternehmen nicht an ihren Dienstleistungen interessiert ist, rief sie wiederholt zurück. Dann wünschte sie mir persönlich etwas Böses und hoffte, dass ich in Zukunft unhöflich behandelt würde. Nicht zu glauben!

Diese Frau rief letztes Jahr eine meiner Angestellten an, und mein Partner musste telefonieren, damit sie aufhörte, sie anzurufen und zu belästigen. In diesem Jahr rief sie meine Mitarbeiterin wieder an und belästigte sie unaufhörlich. Ich rief sie zurück, um dem auf den Grund zu gehen, und sie war sehr unhöflich und legte auf. Dieses Outfit ist unterste Klasse, keine Klasse und verwendet Techniken, die nicht dem Industriestandard entsprechen und illegal sind.

Wenn ich null Sterne geben könnte, würde ich das sogar tun. Bitte kontaktieren Sie diese Frau niemals für eine Arbeitsmöglichkeit. Sie schickt mir zuerst eine E-Mail und fragt, ob ich Erfahrung mit CPA habe. Nachdem sie ihr sofort eine E-Mail geschickt hat, dass ich keine Erfahrung damit habe, hat sie die Kühnheit, mich anzurufen und den Anruf dann auf unhöfliche Weise zu beenden, indem sie sagt, ich hätte ihre Zeit verschwendet! Sie hätte einfach per E-Mail antworten und sich mit mir in Verbindung setzen können, um eine weitere Gelegenheit zu finden, die zu meinem Profil passt, aber sie entschied sich dafür, bösartig zu sein. Kontaktieren Sie sie niemals. Schreckliche Erfahrung.

Amy war immer unhöflich und fühlt sich berechtigt, ihre Kunden mit äußerster Respektlosigkeit zu behandeln.