Positive Honey

Überprüfung von TLI - Transco Lines, Inc.

Wenn Sie einen Mitarbeiter oder Vorgesetzten nicht...

Wenn Sie einen Mitarbeiter oder Vorgesetzten nicht dazu bringen können, zuzuhören und ein Problem zu beheben, veröffentlichen Sie es, damit die anderen zuhören können, damit es nicht dasselbe durchläuft. Lindsey in Accounting und Mike, ihr Vorgesetzter, sind völlig ineffizient, unprofessionell und in ihrem Manierismus inkompetent. Wir haben kürzlich eine Ladung für diese Firma ausgeführt. Es war unsere erste mit ihnen, daher verfolge ich immer, um sicherzustellen, dass die Unterlagen eingegangen sind und die Zahlung auf dem Weg ist. Ich habe innerhalb von 10 Tagen 3 Nachrichten hinterlassen und nie einen Rückruf vom Rechnungswesen erhalten! Als ich schließlich mit Lindsey sprach, hatte sie keine Ahnung, wann ich angerufen hatte. Sie fragte mich, warum ich überhaupt anrief, um die Zahlung zu überprüfen. Sie hatte keine Ahnung, wer unser Broker Agent war und sagte mir, ich sei unhöflich. Ich war aufgeregt wie die professionellsten, organisiertesten Leute, die ihr Geschäft führen würden. Ich sprach dann mit ihrem Vorgesetzten Mike, der abrupt und unhöflich war. Bevor er mich hörte, sagte er, er würde "ein Gespräch mit Lindsey führen". Er ist zu unfähig, um ein Gespräch mit ihr zu führen, weil es ihm egal ist, was das Problem war. Diese beiden Mitarbeiter beeinträchtigen den Ruf dieses Unternehmens und wir werden keine Lasten für Menschen transportieren, die unsere Arbeit nicht schätzen.
Niemand hält Sie an Ihrem Arbeitsplatz außer Ihnen. Wenn es dir nicht gefällt oder du es nicht gut machen kannst, finde ein neues, anstatt andere durch dein Elend zu bringen.

Übersetzt