Juana Waldridge

Überprüfung von CTI Personnel Group

Der Personalreferent in SIA hat in den letzten zwe...

Der Personalreferent in SIA hat in den letzten zwei Tagen versucht, eine Person zu entlassen. Da diese Person sich nicht gut fühlte. Als Teil der Regeln sagte ihr Job, dass sie NICHT zur Arbeit gehen sollten. Lassen Sie sich COVID testen. Und Quarantäne. Wie diese Person. Jetzt Testergebnisse in und freigegeben, um zu arbeiten. Dieser Repräsentant sagt, dass ein Urlaub stattgefunden hat. Mit Papierkram und Proof. Als kein Beweis seinerseits. Dies ist Diskriminierung, und wenn ein Verlust des Arbeitsplatzes aufgrund von Ungerechtigkeit und Diskriminierung vorliegt, werde ich dieser Person helfen, eine Klage einzureichen. An diesem Tag können Menschen mit solchen Dingen nicht durchkommen. Mit Menschenleben und Geld herumspielen. Unwissenheit sollte in diesen Unternehmen nicht mehr toleriert werden.

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