Niola Tesla

Überprüfung von Trizma d.o.o.

Guten Morgen. Vor einigen Monaten hatte ein Interv...

Guten Morgen. Vor einigen Monaten hatte ein Interview für den Job bei der Firma Trizma. Bestanden den ersten Baumkreis der Untersuchung und Test für den grundlegenden Kundenjob mit niedrigem Einstieg. Das letzte Interview war mit einem der Teamleiter des Personals. Mann, gebührenpflichtige Person 6.4, unrasiert, lässig gekleidet, Haare Ich weiß nicht was das ist, auf dem Kopf. Diese Abteilung hatte 90 Leute, er sagte mir, dass er einer der Teamleiter dieser Gruppe von 90 Leuten ist. Eineinhalb Stunden sprach ich mit ihm über meine bisherigen beruflichen und Lebenserfahrungen, Empfehlung: Zehn Jahre in der Krankenhausbranche, Bachelor in Wirtschaftswissenschaften. Fünf-Sterne-Empfehlung von Unternehmen aus den Vereinigten Staaten von Amerika und den Vereinigten Arabischen Emiraten in Dubai. Ich bin 35 Jahre alt. Lebte und arbeitete drei Jahre im Ausland in diesen beiden Ländern. Mangelnde Unfreundlichkeit mit den Menschen, die im Ausland lebten und arbeiteten und nach Serbien zurückkehrten, ist ein großes Problem für Menschen, die nie in anderen Unternehmen gearbeitet haben, zum Beispiel Trizma. Besonders Teamleiter. Fünf Tage nach dem Interview: Sie sagten mir, ich hätte nicht eingestellt. Ich bin der festen Überzeugung, dass dieser Firmensitz überall auf der Welt viel besser ist. Sie wollen keine Menschen mit echter Berufserfahrung. Überall kann man das in unserem Land Serbien bei jedem Schritt sehen. Mit freundlichen Grüßen N.

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