Erin Jones

Überprüfung von Winnifred Stewart Association

Die meisten der langfristig guten Mitarbeiter wurd...

Die meisten der langfristig guten Mitarbeiter wurden von zwei der oberen Manager terrorisiert, gemobbt, missbraucht und schließlich vertrieben, die aus unerfindlichen Gründen nicht entlassen wurden, als der neue CEO das Amt übernahm, obwohl ihre Possen vorgezogen wurden. Diese beiden Manager arbeiten immer noch bei Winnifried! Dieser Verein ist auch einer der wenigen, der Geld verloren hat (zufällig spielten einige der oberen Manager jahrelang in den Mittagspausen und nach der Arbeit). Infolgedessen mussten die Arbeiter eine Lohnkürzung vornehmen, aber natürlich nicht die Manager! Diese Vereinigung hört auch selten auf die Beiträge ihrer Tagelöhner und wird einen Arbeiter trotz der Bedenken der Arbeiter bei einem gewalttätigen Klienten unterbringen oder einen Arbeiter mit zu vielen Klienten überlasten. Dieser Zusammenhang muss dringend von einem unabhängigen Dritten forensisch untersucht werden.

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