Tom Smitha

Überprüfung von Maentec Solutions

Ich wurde von Maintec für eine Nischenkompetenz ei...

Ich wurde von Maintec für eine Nischenkompetenz eingestellt und bei einem der IT-Riesenunternehmen eingesetzt.

Einstellungsverfahren:
Der Einstellungsprozess war extrem schnell und musste sich nicht einmal um den TA-Berater (Naveen Narayan) kümmern. Er hat sich zweimal in der Woche mit mir in Verbindung gesetzt, um die neuesten Informationen zu meiner Einstellung zu erhalten. Dieser Typ (Naveen) spricht leise, ist äußerst professionell und respektiert den Kandidaten.

Onboarding:
Sobald Sie die Bestätigung vom Client erhalten haben, werden alle erforderlichen Dokumente in Ihrem Posteingang angezeigt (falls nicht, überprüfen Sie Ihren Junk-Ordner). Gefolgt von dem von HR (Ramya) initiierten Induktionsprozess. Ich fand sie sehr transparent und professionell und werde Antworten auf alle Ihre HR-Fragen haben.

Gehalt:
Sie erhalten Ihr Gehalt zwischen dem 5. und 7. eines jeden Monats und dies wird Ihnen während der Einstellung sowie der Einführung mitgeteilt, und Sie werden keinen anderen Abzug finden als den, der vom TA-, HR- und F & A-Team mitgeteilt wurde. Ich fand Herrn Santosh und Frau Rakshitha von F & A äußerst hilfreich und schätze ihre Bereitschaft, alle Fragen im Zusammenhang mit Bezahlung und Steuerabzug zu lösen.

Blätter (wenn Sie gestört sind):
Ich hatte Anspruch auf 18 Urlaubstage (12-SL / CL / ML / EL und 6 PL) pro Kalenderjahr; Dies bedeutet 1,5 (1 CL + 0,5 PL) Urlaubstage pro Monat. CL läuft bis Ende des Jahres aus, PL wird jedoch vorgetragen. Blätter Komponente stört mich nicht, da ich es selten nehme.

Insgesamt ist meine (bisherige) Erfahrung mit ihnen äußerst angenehm. Vielen Dank an Naveen, Ramya, Santosh und Rakshitha für die angenehme Reise.

Übersetzt