CHINMAYI MISHRA

Überprüfung von TechAspect Solutions

Es ist nur Zeitverschwendung. Gefälschter Einstell...

Es ist nur Zeitverschwendung. Gefälschter Einstellungsprozess, den sie eigentlich nicht einstellen möchten. Nach Abschluss von zwei Interviewrunden werden Sie länger als eine Woche warten, wenn Sie um Feedback bitten. Sie führen drei Runden durch, in denen sie alle irrelevanten Fragen stellen und auf die Sie warten 2 Wochen werden Sie dann ablehnen, indem Sie sagen, dass unsere aktuelle Gelegenheit zu diesem Zeitpunkt nicht mit Ihrer Kandidatur übereinstimmte. Es ist alles falsch, sie brauchen keinen Erfahrungskandidaten, es war alles vorbei. Verschwenden Sie keine Zeit, indem Sie dem Interviewprozess vertrauen.

Die schlimmste Erfahrung aller Zeiten, diese falschen Leute haben viel Zeit verschwendet.

Übersetzt