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Throw Away
Überprüfung von Godfather's Pizza

4 Jahre zuvor

Ich habe dort gearbeitet - ich war Linienkoch und ...

Ich habe dort gearbeitet - ich war Linienkoch und hatte mindestens einen Führungswechsel gesehen. Dieser allgemeine Führungswechsel erfolgte im Februar / März 2016.

Dies führte dazu, dass unsere 35 Mitarbeiter schließlich auf 22 Mitarbeiter reduziert wurden, während sie rekordverdächtige Geschäfte machten. Die guten Angestellten hatten die Nase voll und gingen und als sie Leute anstellten, gingen sie wegen schrecklicher Managementpraktiken, sobald sie in die Tür kamen.

Unsere Mitarbeiter und stellvertretenden Manager hatten sich mehrmals in der Unternehmenszentrale auf der anderen Straßenseite über den General Manager beschwert, weil die Mitarbeiter bevorzugt wurden, keine angemessenen Erhöhungen erhielten, die Qualitätskontrolle schlecht war und die Mitarbeiter schlecht behandelt wurden (während andere Mitarbeiter mit schlechtem Verhalten ihren Job behalten konnten). , schlechte Einstellungen, mangelnde Einstellungen, unter anderem.

Was passiert ist, seit die 7 bis 10 der Mitarbeiter, die dieses Spiel tatsächlich über Wasser gehalten haben, gegangen sind, wird durch die Unternehmenszentrale des Paten verursacht, die sich weigert, zuzuhören und die Situation zu verbessern.

Es ist so schlimm, dass sie nicht einmal mehr ihre eigenen Mitarbeiter kontrollieren können und sie auftauchen und gehen lassen, wann immer sie wollen, ohne dass dies Auswirkungen hat.

Ich würde empfehlen, dass Sie woanders essen.

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