Überprüfung von Girmiti Software Pvt. Ltd.

4 Jahre zuvor

RATSCHLAG ZUM MANAGEMENT:

RATSCHLAG ZUM MANAGEMENT:
-Management versucht immer, ein Gleichgewicht zu halten, das praktisch nicht möglich ist. Um dies zu erreichen, bieten sie nur wenigen Menschen, die keine Leistung erbringen, unangemessene Vorteile. Hören Sie auf, Menschen, die nicht auftreten, Bedeutung zu geben. Sie verdienen es nicht, Teil des Unternehmens zu sein. Bitte lassen Sie sie schnell gehen.
- Stellen Sie keine Leute ein, die glauben, dass 5 Stunden Produktivität an einem Tag ihre Work-Life-Balance stören.
- Gut, Leute loszulassen, die nicht gut für das Wachstum des Unternehmens sind, sie arbeiten tatsächlich wie langsames Gift. Versuchen Sie nicht lange, sie zu betreuen.
- Sie können und sollten Menschen, die nicht die erwarteten Leistungen erbringen, nicht die gleiche Bedeutung beimessen.

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