B

Bartek Koss

4 Jahre zuvor

Ich rate dringend von einer Zusammenarbeit mit Wel...

Ich rate dringend von einer Zusammenarbeit mit Welcome A.S. Obwohl es sich um ein Unternehmen handelt, das von der Staatskasse kontrolliert wird, sind die darin herrschenden Bedingungen unverschämt. Arbeitsrecht im Pflegemanagement. Stattdessen wird das Bonusbelohnungssystem verwendet, sodass Sie die Regeln für die Gewährung frei festlegen können. Urlaub auf Abruf, was den Mitarbeiter fast dazu zwingt, die Möglichkeit, Preise zu erhalten, zu disqualifizieren. Gleiches gilt für den Krankenstand, und ich möchte erwähnen, dass das Arbeitsumfeld sehr anspruchsvoll ist (Zugluft, Lärm usw.). Darüber hinaus gibt es Mobbing, keine Pausen, das Unterzeichnen seltsamer Aussagen und vieles mehr.

Übersetzt

Bemerkungen:

Keine Kommentare