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Melissa Grayless
Überprüfung von HealthCare Support Staffing

3 Jahre zuvor

Ich würde nicht empfehlen, durch diese Firma zu ge...

Ich würde nicht empfehlen, durch diese Firma zu gehen. Edmund rief mich wegen des Jobs an und führte mich über versteckte Kosten im Zusammenhang mit diesem Job in die Irre, die später als nicht erstattet befunden wurden. Michael rief mich dann an, was verwirrend wurde, weil er mir Informationen, Anweisungen usw. gab. Nach zwei Wochen Training bei einem Unternehmen, für das ich bereits mit großem Erfolg gearbeitet hatte, erhielt ich nach 19:30 Uhr an einem Freitag, an dem ich gekündigt wurde, eine E-Mail aufgrund von "Arbeitsleistung".

Denken Sie daran, dass dies eine Zeitarbeit für ein Unternehmen war, für das ich zuvor 2 Jahre gearbeitet hatte und das ich aufgrund einer schweren Krankheit verlassen hatte. Ich war nie zu spät, habe nie eine Zeit verpasst, nie Warnungen oder negative Rückmeldungen von meinem Trainer erhalten. Ich bin 51 Jahre alt. Ich bin behindert und benötige keine unangemessenen Unterkünfte für den Job.

Da ich keine vernünftige Erklärung für meine Kündigung erhalten habe, erwäge ich, eine formelle Beschwerde beim EEOC einzureichen. Ich freute mich sehr auf die Arbeit und arbeitete gerne für dieselbe Firma, für die ich vor meiner Krankheit gearbeitet hatte. Ich hatte ein gebrochenes Herz, als ich mit einer E-Mail-Benachrichtigung und keiner anderen Kommunikation abgewischt wurde.

Sehr unprofessionell.

Übersetzt

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